Vi använder cookies - de hjälper oss att ge dig en bättre onlineupplevelse.
Genom att använda vår webbsajt accepterar du att vi kan lagra och ha tillgång till cookies på din dator.

Världen »   Nyheter 

Nyheter

9-30-2021 Ledare: Hattrick anställer!

Älskar du Hattrick och skulle vilja hjälpa oss göra spelet ännu bättre? Då har du nu chansen att göra just det! Vi letar efter två utvecklare och en community manager att förstärka vårt lag med, när vi förbereder vårt spännande 25-årsjubileum det kommande året.
Hattrick är en unik plats på Internet, som vi alla vet. Det är också en riktigt bra arbetsplats.

Nu vill vi bjuda in dig hit till oss! Hattrick är som företag nu i ett läge där vi kan höja ambitionsnivån ett steg, och då vill vi planera framåt och bredda vår trupp.

Inget skulle göra oss gladare än att kunna hitta de perfekta kandidaterna i vår egen community. Personer som passar perfekt ur en professionell synvinkel, men som också verkligen bryr sig om Hattrick och förstår vår community.

Vi har inte miljön som ett kallt storföretag, utan är ett ganska litet gäng där vi litar på och uppskattar varandra. Alla uppmuntras att ta ansvar och att bidra med sina idéer till spelets utveckling. Grundarna är fortfarande med i den vardagliga processen, men du kommer att märka att var och en i laget är verkligen skicklig och engagerad. Samtidigt vill vi alla få in nytt blod, med nya idéer och energi, och som en ny lagmedlem skulle du kunna känna stödet och uppskattningen runtom dig.

Så vad är det då vi letar efter? Vi vill rekrytera två utvecklare och en person till vårt community-team. Om du har en blandning av dessa kompetenser är det också intressant.

Om du har färdigheter som du tror att vi skulle ha nytta av, var inte blyg - låt oss veta det, även om din CV inte riktigt matchar det vi har listat här!

Två utvecklare

Vi söker två utvecklare. Det skulle kunna vara en för front-end och en för back-end, eller ännu hellre två personer med egenskaper för båda rollerna.

Vår front-end använder Microsoft-teknologi, .NET, Javascript, Angular och HTML5. För back-end arbetar vi med Microsoft SQL databaser och till våra applikationer använder vi främst Visual Basic.NET.

Om dina kunskaper inte matchar detta exakt behöver det inte vara ett problem, men viss databaserfarenhet är nödvändig för alla Hattrickutvecklare och det är mycket bra om du åtminstone har viss erfaranhet av .NET.

Det är en bonus om du har arbetat med eller är intresserad av speldesign, om du älskar att analysera siffror och statistik, eller om du håller på med webb- och grafisk design.

Community Manager

På community-sidan vill vi lägga till en person som kan vara huvudgränssnittet mellan vår community och våra utvecklare. Du kommer att behöva ha mycket god kommunikationsförmåga på engelska samt ett eller två andra språk som är viktiga i Hattrick communityn. Du ska ha viss erfarenhet som Hattrick-volontär, eller i någon annan roll som handlar om community-stöd. Kodarbakgrund är en stor bonus eftersom det hjälper till när det gäller att hitta och förstå buggar och att kommunicera med utvecklarna.

Om du har yrkeserfarenhet som utvecklare, journalist, designer eller marknadsförare passar det också mycket bra. Men mest av allt söker vi en person som brinner för att ge våra användare den bästa spelupplevelse som vi kan ge dem.

När, var och hur?

Vårt utvecklarteam är baserat i Sverige, medan community-teamet är mer utspritt. Även om vi har en kultur som fungerar väl för distansarbete, känner vi att det är viktigt att också arbeta i samma fysiska lokal av och till. Av den anledningen letar vi främst efter personer som är redo att flytta till, eller regelbundet resa till, Malmö-Lund-regionen i södra Sverige.

Vi kommer att ta alla ansökningar på allvar, oavsett geografin - var bara medvetna om att detta är en av de saker vi kommer att ta hänsyn till när vi gör våra val.

Intresserad? Ju snarare du hör av dig, desto bättre. Epostadressen är jobs@hattrick.org. Skicka en CV och ett kort personligt brev med din personliga bakgrund (inklusive Hattrick!). Har du frågor, hör av dig. Rekryteringsprocessen är flexibel och det kan bli så att vi inte fyller alla positionerna samtidigt, men ju fortare vi får reda på ditt intresse, desto större chans har du.

Vänligen skicka alla ansökningar före 15 oktober 2021.

Välkommen till vårt lag!
 
Server 082